미래에셋증권, 제11회 대한민국 퇴직연금대상 ‘대상’ 수상…연금 서비스 우수성 입증
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2025년 4월, 미래에셋증권이 ‘제11회 대한민국 퇴직연금대상’에서 대상 수상이라는 쾌거를 이루며 국내 퇴직연금 업계의 선두주자로서 입지를 다시 한번 입증했습니다. 이번 수상은 단순한 명예를 넘어, 장기 자산관리의 핵심인 퇴직연금 분야에서의 전문성, 안정성, 혁신성을 인정받았다는 의미에서 금융권 전체에 큰 반향을 일으키고 있습니다.
1. 퇴직연금대상의 의미와 평가지표
‘대한민국 퇴직연금대상’은 매년 고용노동부, 금융감독원, 한국경제신문 등 유관 기관의 후원 아래 열리는 국내 최고 권위의 연금 관련 시상식으로, 국민의 안정적인 노후 준비를 위한 제도와 금융서비스의 질적 향상에 기여한 금융사를 선정해 시상합니다.
수상 평가는 ▲자산운용 수익률 ▲연금 수익률의 안정성 ▲서비스의 차별성 ▲상품 다양성 ▲고객 교육과 정보 제공 등의 항목을 종합적으로 평가하는 방식으로 진행되며, 대상 수상은 각 부문 최고 점수를 받은 기업에게만 주어지는 상징적인 영예입니다.
2. 미래에셋증권의 수상 배경
미래에셋증권은 이번 평가에서 ▲다양한 연금펀드 상품 구성 ▲고객 맞춤형 자산 배분 전략 ▲퇴직연금 수익률 관리 시스템 ▲디지털 기반의 연금 포트폴리오 제안 서비스 등의 면에서 높은 점수를 획득했습니다.
특히, **TDF(타깃데이트펀드)**를 중심으로 한 장기 분산투자 전략과 고객 연령·리스크 선호도에 따른 맞춤 설계가 돋보였으며, DC형(확정기여형) 및 IRP(개인형퇴직연금) 가입 고객을 대상으로 한 리밸런싱 자동화 서비스는 업계 내 모범 사례로 평가받고 있습니다.
또한, 연금 교육 콘텐츠 강화와 함께 모바일 앱을 통한 연금 계좌 통합관리 기능 제공, 연금 목표금액 시뮬레이션 등 디지털 채널 활용도 강화 역시 경쟁사와 차별화된 핵심 전략으로 작용했습니다.
3. 업계 경쟁 심화 속 두각
이번 시상에서는 KB국민은행, 삼성생명, 한국투자증권 등 금융계 주요 플레이어들이 부문별 최우수상을 수상하며 고른 경쟁 구도를 형성했으나, 미래에셋증권이 대상이라는 최고 영예를 차지한 것은 상당히 의미 있는 결과입니다. 이는 단순한 운용 능력을 넘어, 고객 중심의 장기 자산관리 철학과 노후 안정성 확보에 대한 전략적 접근이 높은 평가를 받았기 때문으로 분석됩니다.
더불어, 퇴직연금 수익률 비교공시제 강화, 연금 상품 규제 개선 등 제도적 변화에 능동적으로 대응해온 점도 미래에셋증권의 경쟁력 강화에 큰 기여를 했습니다.
4. 소비자 관점에서의 기대효과
현재 한국 사회는 고령화 심화와 정년 단축, 국민연금 불안감 등으로 인해 퇴직연금에 대한 관심이 크게 증가하고 있습니다. 이에 따라 금융 소비자들은 연금 상품을 단순한 투자 수단이 아닌 실질적인 노후 생계 기반으로 인식하고 있어, 운용사 선정에 있어 신뢰성과 성과 이력이 무엇보다 중요한 평가 요소가 됩니다.
미래에셋증권의 이번 수상은 소비자들이 안심하고 연금을 맡길 수 있는 금융기관임을 입증하는 계기가 되었으며, 이는 장기적으로 브랜드 충성도와 시장 점유율 확대에도 긍정적인 영향을 줄 것으로 보입니다.
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